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深泽县人民政府深泽县人民武装部关于做好2017年征兵准备和民兵组织整顿工作的通知

信息来源：发布时间：2017-04-06 09:48:53 浏览次数：

各乡镇人民政府及武装部，县直机关工委，县政府有关部门，华丽综合服务处武装部：

根据《石家庄市人民政府、石家庄警备区关于做好2017年征兵准备和民兵组织整顿工作的通知》（石政函〔2017〕29号文件）精神，为切实做好今年我县征兵和民兵组织整顿工作，结合实际，现通知如下：

一、扎实做好征兵各项准备工作

（一）调整充实机构，增强工作合力。4月份，根据省军区系统改革情况，结合军地人员变动实际，及时调整充实县级征兵工作领导小组及其办公室，明确职责任务和标准要求，县宣传、教育、公安、卫计等部门要指派专人参加征兵办公室工作，实行分时段和定期集中办公，学习有关法规政策，分析征兵形势，查摆问题，研究对策，全面展开日常工作。各乡镇要负责行政村干部、民兵连长等培训。

（二）严格“五率”落实，全程考评督导。4月，将根据省军区编印下发的《征兵工作量化考评实施办法》辅导手册，健全完善县考评体系，逐条逐项制定对策措施，细化实施办法，狠抓末端落实。并结合动态监控“五率”数据，针对指标偏低、基础薄弱、矛盾突出的乡镇，开展深入指导，精准帮扶。

（三）普遍兵役登记，打牢坚实基础。3月底前，各乡镇武装部牵头，发动辖区内各村干部和民兵骨干，成立调查摸底小组，开展“兵役登记进家庭活动”，准确掌握辖区适龄青年的数量和分布状况。登记期间，各乡镇均要设置兵役登记站，站长由乡镇专武部长担任，兵役登记站应做到“六有”，即有站牌、有候登室、有登记室、有宣传栏、有登记安排和须知、有办公用品（上网计算机、打印机、目测器材等），并布设宣传环境。6月20日前，各乡镇满18周岁男性公民的兵役登记率要达到90%以上，预征对象数量不少于上年度征集任务数的3倍。7月10日前，对照公安部门提供的适龄青年名单进行逐一核查，对没有参加登记或核验注册的，要采取电话通知、上门服务的办法完成补登、核验等手续。

（四）广泛宣传发动，营造浓厚氛围。3、4月份，县宣传部门、教育部门、兵役机关，要结合开展的“国防教育进校园”系列活动，在深泽县中学、县职教中心进行国防知识和兵役宣传，统一组织符合登记条件的男性学生进行兵役登记；6月份起，全面展开社会层面征兵宣传，各有关部门要协同开展好五方面活动，即：在县电视台播放一部征兵宣传公益广告、新闻媒体栏目开辟征兵宣传专栏、在集市等人流密集区设置征兵宣传角、在应届毕业生招聘会（高考志愿填报会）开展征兵政策解读、在乡村组织征兵政策宣讲。同时，改进宣传手段，积极依托群众关注的门户网站、媒体报刊、微信平台等新兴媒介，开辟专题页面、专栏，刊播网评贴文、公益广告等方式，不断拓宽征兵宣传覆盖面，增强征兵宣传吸引力、感召力，最大限度激发适龄青年参军热情。

（五）抓好大学生预征，提高征集比例。3月底前，各乡镇、县教育要结合兵役登记，对高中阶段以上学校男性应届毕业生，切实摸清辖区男性适龄学生的数质量情况、生源分布和参军意愿。征兵工作全面展开后，根据上级统一划定的大学生征集指导比例，明确应征报名、上站体检最低比例和征集任务数，细化各阶段工作任务和目标要求。今年各乡镇大学生预征对象上站率要达到90%以上。

二、全面开展民兵组织整顿

（一）方法步骤

1.筹划准备阶段（3月下旬）。各乡镇要召开党委会、民兵营（连）干部会，认真学习上级文件精神，制定科学可行的实施方案。要成立民兵工作领导小组，高标准开展工作，组织好业务培训，统一方法步骤，规范程序内容，明确标准要求。

2.组织实施阶段（3月底至4月上旬）。调整民兵组织，进行政治考核，确定出入转队人员，调配民兵干部，清点武器装备，健全和完善有关制度，集合点验民兵队伍，组织入队宣誓，教唱《中国民兵之歌》，集体合影并录像，确定民兵参训对象等。重点是调整配备好县民兵应急连和各乡镇民兵应急排人员，摸清全县基干民兵的数质量情况和分布情况，对于不符合基干民兵条件的民兵及时调整补充，确保基干民兵的快速集结和遂行任务能力。

3.检查验收阶段（4月中旬）。县人武部将成立两个检查督导组，依据整组检查验收标准组织检查验收。第一组由人武部部长王文志任组长，军事参谋黄鹏、后勤助理谢磊、国教办主任张二争为成员，检查验收深泽镇、赵八镇、桥头乡、县直工委和华丽服务处。第二组由人武部政委王官宏任组长，政工科干事秦青杰、基地办主任高玉涛为成员，负责检查验收铁杆镇、白庄乡、留村乡。主要采取集合点验、清点装备器材、查阅影像资料等方式进行检查验收，并对基层单位民兵组织整顿工作进行抽查，抽查比例不低于总数20%，发现编兵不实，限期进行补课整改。

4.工作总结阶段（4月下旬）。主要是对年度民兵整组进行总结，写出专题报告，整理上报民兵组织实力，为下步开展民兵训练等工作奠定基础。4月22日前，各乡镇上报整组工作总结、民兵组织实力和其它有关数据资料。

（二）工作重点

1.广泛开展民兵整组宣传教育。通过多种形式扎实开展兵役法规的宣传教育，形成该参军者踊跃应征、该当民兵者积极入队的自觉效果。一是抓住有利时机。各乡镇政府要组织专武、民兵干部走乡串村搞好宣传发动，靠上去开展民兵整组宣传教育活动；要深入细致地搞好调查研究，搞清人员在位情况，搞准可编兵员底数，确保把符合条件、在位率高的人员编入民兵组织。二是采取多种形式。要通过县挂条幅、村村通广播宣传、深入人员密集地张贴散发标语传单、利用移动公司短信平台发送相关知识、印发“口袋书”等形式，使民兵的职能任务、法规政策等家喻户晓，深入人心。三是讲求工作实效。要抓好新入队民兵宣传教育，讲清民兵性质、任务、职责、要求和优良传统，激发当民兵的荣誉感。利用民兵集中训练、执行任务等时机开展教育，使民兵不断树牢听党指挥、服务人民、履行使命意识。在抓好民兵《兵役法》宣传的同时，要向群众搞好宣传，确保整组各项工作取得突出成效。

2.扎实搞好民兵组织调整。各乡镇要突出抓好县民兵应急连和基干民兵编组，编实人员、编齐装备、强化管理，提高编组质量和遂行任务能力。要优先编组退伍军人、专业技术人员，适当放宽民兵干部、专业技术骨干年龄条件，确保基干民兵队伍退伍军人比例、专业对口率分别达到40%、50%以上。

一方面要持续加强民兵应急力量建设。深化“政府主导、集中管理、全时备勤、财政保障”的常年备勤民兵应急力量建设模式，确保县、乡镇、村有1支常年备勤的民兵应急连、排、班，能按要求在规定的时限内全员全装集结。各乡镇要按照原定编组方案。民兵应急连保障分队10人由县直工委、华丽服务处各5人编成。各单位要以县民兵应急连为重中之重，遴选政治觉悟高、身体素质好、纪律观念强的基干民兵，优先编组退伍军人，确保县民兵应急连人员齐整、集结快速、战斗力强。另一方面要全面推进民兵支援和储备队伍建设。按照警备区任务要求，我县继续按照5支支援分队和五支储备队伍编组。其中情报侦察分队由桥头乡20人编成，通信保障分队由深泽镇15人编成，交通运输分队由县直20人、深泽镇、铁杆镇、赵八镇、白庄乡各10人编成，医疗救护分队由县直20人编成，防化救援分队由留村乡20人编成。储备分队按照按照县域内各单位实际情况优化编配（见附件：2《2017年深泽县基干民兵编制任务分配表》）。各编组单位要根据任务和地域、行业分布特点，对支援分队和储备分队科学编组，合理布局，确保两个支队伍编好编实。

3.持续加强民兵基层规范化建设。各单位要在巩固现有成果的基础上，进一步提高达标建设的标准质量，并重点向民兵连部深化和拓展，确保今年我县基层武装部、民兵连（营）部全部达标。5月底前，对照省军区应急力量装备器材配备标准，淘汰老旧装备，补齐缺损装备，统一反恐维稳、抗震救灾、抗洪抢险、森林扑火4类应急装备器材的品种、规格、数量，确保配备统一、量足质优。

4.认真搞好预备役人员登记与核对工作。4月底前，严格按照规定要求，认真搞好退伍军人服预备役、地方与军事专业对口技术人员预备役和军兵种现役部队专业技术岗位预编预备役人员的登记统计工作，准确掌握军兵种、特殊专业人员的数质量和分布情况，切实摸清兵员动员底数。对上级明确的海军、空军、火箭军等军兵种现役部队专业技术岗位预编预备役人员，要及时核对已预编人员，核查计划预编人员，通知出队人员，准确掌握预编人员的家庭住址、户口所在地、工作单位、从事地方专业、通信地址、联系方式等基本信息，并加强跟踪管理，按照职责分工做好预编人员的集结点验、返营复训等工作。为确保军兵种现役部队战时快速动员兵员补充的需要，凡预编为军兵种现役部队专业技术岗位的预备役人员，不再编入民兵队伍。

5.注重在提高兵员质量上下力气。要根据新调整的专武和民兵干部业务生疏实际，采取集中学习、以会代训、刊授学习等途径，加大培训力度，使专武、民兵干部骨干真正成为武装工作的明白人。采取属地编组和行业编组等方式，按照退伍军人、专业对口人员、党团员、高学历高技术人员“四个优先”原则，将应急应战亟需的高素质兵员编入民兵队伍，严格政治、身体和年龄条件，优先编组思想素质过硬、工作岗位稳定、能够脱岗训练人员和退伍军人、党团员、高学历青年、具有专业技术特长的人员，及时将本人不愿意、单位领导不支持、长年在外难管控、难参加活动的人员安排出队。要加强与民政局退役士兵安置办公室的沟通协调，尽最大量地把退役士兵编入民兵组织，有效提高退伍军人比例，确保基干民兵队伍退伍军人比例、专业对口率分别达到40%、50%以上。

三、切实加强组织领导

各级各部门要深刻认识做好征兵准备和民兵组织整顿工作的重要意义，充分认清面临的形势任务，坚决贯彻党中央、中央军委和习主席深化国防和军队改革的决策部署，摆上重要位置、列入议事日程，加大工作力度，周密组织实施。要进一步拓宽编兵渠道，挖掘兵员潜力，县直武装部要进一步加大高新技术产业行业编兵力度。要加强流动民兵管理教育，建立健全“双重兵籍、属地管理”运行机制。要坚持按级负责，按职责抓落实，做到工作有部署、有检查，跟踪问效，一抓到底。要坚持问题导向，强化问题意识，对存在问题挂单列帐，明确责任和时限，逐项逐条抓好整治落实，推动各项工作再上新台阶。

附件：1.县人武部干部分片包干分工表

2.2017年深泽县基干民兵编制任务分配表

深泽县人民政府深泽县人民武装部

2017年4月5日

附件1

县人武部干部分片包干分工表

单位：深泽县人武部

分组	组长	分片包干人员	检查验收人员
第一组	部长王文志	国教办主任张二争	桥头乡
		军事科参谋黄鹏	赵八镇、深泽镇
		后勤助理谢磊	县直工委、华丽服务处
第二组	政委王官宏	基地主任高玉涛	白庄乡
第二组	政委王官宏	政工干事秦青杰	留村乡、铁杆镇
备注	1、各包片干部要加强与负责单位的沟通联络，掌握各项工作进度，全年全程督导并与负责单位同奖同罚。 2、各包片干部要切实扑下身子，督导一线，与负责单位同志共同谋划各项工作，确保任务完成，工作落实

附件、EEEEE深泽县基干民兵编制任务分配表2017